Εταιρική Εκπαίδευση στα Αγγλικά

• συλλογή δεδομένων από το τμήμα ανθρώπινου δυναμικού (αριθμός ατόμων, στόχος προγράμματος, χρονικό περιθώριο)

• συνεντεύξεις με συμμετέχοντες για τον καθορισμό του επιπέδου, των αναγκών και της ύλης

• σχεδιασμός εκπαιδευτικού προγράμματος από το μηδέν ενσωματώνοντας σύγχρονα επιχειρησιακά θέματα, τάσεις και προκλήσεις.

• σύνταξη και αποστολή προσφοράς

Οι συμμετέχοντες:

• λαμβάνουν σταδιακά υλικό προσαρμοσμένο στις ανάγκες τους

• συμμετέχουν σε meetings και role plays για την εξοικείωσή τους με το καινούριο υλικό και την ανάπτυξη των απαραίτητων δεξιοτήτων

• λαμβάνουν στήριξη και συμβουλές για την αντιμετώπιση προβλημάτων που προκύπτουν στην επικοινωνία

• μαθαίνουν τρόπους να συνεχίσουν να εξελίσσονται στην αγγλική γλώσσα και μετά το πέρας της εκπαίδευσης

Μετά το πέρας της εκπαίδευσης η εταιρεία λαμβάνει μια αναφορά που περιλαμβάνει:

• την αξιολόγηση της ομάδας που εκπαιδεύτηκε

• την αξιολόγηση του κάθε εκπαιδευόμενου χωριστά

• προτάσεις για την περεταίρω εξέλιξη των εκπαιδευόμενων

• Καθορίζεται αφού οριστικοποιηθούν ο αριθμός των συμμετεχόντων και η διάρκεια της εκπαίδευσης

• Δίνεται η δυνατότητα επιδότησης από ΛΑΕΚ

• Εκδίδεται τιμολόγιο με παρακράτηση 20% χωρίς ΦΠΑ

• Το κάθε μάθημα επιτρέπεται να αναβληθεί μόνο αν η σχετική ενημέρωση γίνει μέχρι 24 ώρες πριν την συμφωνημένη ημέρα και ώρα

• Όταν κάποιος συμμετέχων απουσιάζει, λαμβάνει το υλικό αλλά και το μάθημα βιντεοσκοπημένο